Procedura offerta lavoro post-brexit
Per venire in UK oggi ti serve un contratto o proposta di lavoro da azienda facente parte delle liste autorizzate come sponsor (che inizierà la richiesta per il visto e ti invierà un codice)
Una volta ricevuto il codice tu dovrai continuare a compilare la tua parte per il visto, ovvero:
- dimostrare la conoscenza della lingua inglese livello B1 con un certificato non più vecchio di 2 anni rilasciato da scuole o corsi autorizzati
- pagare tra £610 a £1.407 per il visto
- dimostrare di avere £1.270 sul conto per i primi 28 giorni (o avere il datore di lavoro che dimostra di mantenerti)
- pagare la copertura medica (£650 per anno di visto, se il visto è per 5 anni sarà £650*5=£3.250)
Quindi servirà un totale di £4.530 + il costo del visto.
Per lavorare, devi soddisfare tutti i seguenti requisiti per avere diritto a un visto per lavoratori qualificati:
- 1 il tuo lavoro deve essere idoneo per questo visto.
- Devi lavorare per un datore di lavoro del Regno Unito che è stato approvato dal Ministero degli Interni,
- Ti deve venire pagato almeno il salario minimo per il tipo di lavoro che farai
Lo stipendio minimo per il tipo di lavoro che svolgerai deve essere il più alto tra le seguenti 3 opzioni:
- £ 25.600 all'anno
- £ 10,10 l'ora
- la "tariffa corrente" per il tipo di lavoro che farai
Controlla se il tuo lavoro è idoneo.
Prima di poter scoprire se il tuo lavoro è idoneo, devi conoscere il suo codice di occupazione a 4 cifre.
Se hai già un'offerta di lavoro, chiedi al tuo datore di lavoro il tuo codice di occupazione.
Non venire in UK senza il visto, non c'è più il libero movimento rischi l'espulsione e di essere bannata per 10 anni.
I costi minimi del visto sono superiori alle 5 mila sterline, il doppio o più se vuoi portare famiglia o partner.
NON C'È VISTO PER CAMERIERI, LAVAPIATTI, ADDETTO ALLE PULIZIE O ALTRI LAVORI DI MANOVALANZA.
