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Cosa fare per avere un contratto valido per farci pagare dopo il lavoro

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Architecture
 · 6 years ago
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1. far firmare sempre il contratto dalle due parti coinvolte
2. avere fotocopia del documento d'identità del firmatario. Se parliamo di un'associazione o anche condominio, avere, oltre alla fotocopia del documento d'identità, anche il documento di come quella persona è abilitata a rappresentare la volontà di n persone coinvolte nel lavoro
3. deve essere redatto in forma scritta
4. deve essere completo di preventivo di costo delle opere e degli oneri professionali
5. deve specificare i criteri base ai quali si è giunti alla quantificazione del compenso
6. deve essere definito e sottoscritto prima dell'inizio del lavoro (altrimenti rischi che venga sempre rimandato)
7. deve indicare il grado di complessità dell'incarico
8. deve fornire tutte le informazioni utili circa gli oneri ipotizzati dal momento del conferimento alla conclusione dell'incarico
9. deve indicare i dati della polizza assicurativa per eventuali danni provocati dall'esercizio dell'attività professionale
10.deve prevedere una clausola per variazione del compenso pattuito per cause impreviste ed imprevedibili. Cause che il professionista è tenuto a comunicare per iscritto al cliente
11. Clausola per cessazione/rescissione incarico qualora sopravvengano circostanze o vincoli che possano influenzare la libertà di giudizio ovvero condizionare la condotta (qualora il cliente ci chieda modifiche che noi non condividiamo o cmq illegali)
12. dobbiamo proteggere il nostro lavoro svolto fino a quel momento, quindi più è articolato il nostro contratto, più è suddiviso in porzioni lavorative con importi specifici, meglio è per noi per farci pagare in caso di cessazione dal contratto
13. clausola per compensi ed anticipi nel tempo. Non pagamento in un'unica soluzione
14. clausola di riserva per interessi e/ o maggiorazioni da applicarsi in caso di mancato pagamento
15. clausola per far pagare corrispettivo qualora sia opportuno chiamare altri colleghi piu specializzati in determinate disciplinare al fine di garantire un buon lavoro
16.

Informazioni ricavate dal seminario Recuperi deontologici: dal contratto al recupero credito dell'ordine degli architetti di Roma del 27 maggio 2017

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